Buenas, tengo un programa escrito en vb y tiene como parametrizar formulas para calculos de nomina, necesito ayuda para hacer el calculo (formula en vb) para el calculo del decimo que es una compensacion que se le da al empleado 3 veces por año
Pago 1 – Dia 15 del cuarto mes del año (Abril)
Pago 2 – Dia 15 del octavo mes del año (Agosto)
Pago 3 – Dia 15 del último mes del año (Diciembre)
y se calcula de esta manera
Primero, veremos cómo se calcula la partida de abril. Para estimar el monto a recibir como pago, deberás sumar tus ganancias desde el 16 de diciembre del año anterior al 15 de abril del presente.
Luego dicha suma la dividirás entre 12.
Imagina que tu salario mensual es de $996.59 y que dentro de este período has ganado $100 en horas extras.
Lo que harás es multiplicar tu salario mensual por los 4 meses transcurridos.
$996.59 x 4 = $3,986.36
Luego sumas las horas extras:
$3,986.36 + 100 = $4,086.36
Por último, divides entre 12:
$4,086.36 / 12 = $340.53
Este es el monto a recibir el 15 de abril.
Por lo tanto, para el caso de la partida de agosto, se sumarían los salarios del 16 de abril al 15 de agosto y se dividiría siempre entre 12.
Finalmente, para el de diciembre, se tendrá en cuenta los ingresos del 16 de agosto al 15 de diciembre.
Att
Luis Corona
MOD: No colocar datos personales
Pago 1 – Dia 15 del cuarto mes del año (Abril)
Pago 2 – Dia 15 del octavo mes del año (Agosto)
Pago 3 – Dia 15 del último mes del año (Diciembre)
y se calcula de esta manera
Primero, veremos cómo se calcula la partida de abril. Para estimar el monto a recibir como pago, deberás sumar tus ganancias desde el 16 de diciembre del año anterior al 15 de abril del presente.
Luego dicha suma la dividirás entre 12.
Imagina que tu salario mensual es de $996.59 y que dentro de este período has ganado $100 en horas extras.
Lo que harás es multiplicar tu salario mensual por los 4 meses transcurridos.
$996.59 x 4 = $3,986.36
Luego sumas las horas extras:
$3,986.36 + 100 = $4,086.36
Por último, divides entre 12:
$4,086.36 / 12 = $340.53
Este es el monto a recibir el 15 de abril.
Por lo tanto, para el caso de la partida de agosto, se sumarían los salarios del 16 de abril al 15 de agosto y se dividiría siempre entre 12.
Finalmente, para el de diciembre, se tendrá en cuenta los ingresos del 16 de agosto al 15 de diciembre.
Att
Luis Corona
MOD: No colocar datos personales